3月1日，劳动服务中心召开新学期工作布置会，传达了后勤保障部2024年春季学期工作务虚会会议精神，并对中心本年度重点工作计划及工作安排进行部署。会议由中心主任黄晶晶主持，中心全体员工参加会议。
会议首先听取了各部门负责人寒假工作的总结以及2024年各项重点工作的安排情况。
会上，黄晶晶对2024年中心工作，提出三点要求：一是提高站位、统一思想，围绕岗位属性开展各类业务提升能力的主题培训工作，激发员工潜力与活力，着力提升员工执行力与战斗力，增强中心综合实力；二是聚焦主业、主动谋划，认真梳理本年度工作要点，积极突出重点与亮点工作，并将持续推进调研工作的开展，共同谋求中心高质量发展的实施路径；三是系统思维、务求高效，各部门要统筹考虑本职本岗业务工作，提前抓早，重点靶向发力，根据各类管理服务工作的特性开展工作，在重点领域注重防范风险、补齐短板，高标准、严要求落实各项工作，实现中心管理与服务工作的再升级。最后她指出，安全工作仍是重中之重，中心安全类应急预案的管理工作在强调实效性的同时，一定要注重落实闭环管理的重要性。
劳动服务中心此次新学期工作布置会，进一步增强了员工的凝聚力，为中心2024年工作明确了方向，也为中心助力后勤保障部高质量发展奠定坚实基础。
（劳动服务中心 吴云）
