2021年9月27日下午，后勤管培生培训进入到“走进后勤”第二课。此次培训由林芸副部长主持，邀请财务核算科副科长徐郁、党建人事科李冬东、陈怡臻，质量监察科黄蒙、房产管理科熊辉，资产管理科周佼颖以线上线下联动的方式进行，对后勤保障部机关科室的组织架构、基本情况、岗位职责、工作流程等内容向管培生做了全面的介绍。
只有妥善处理后勤保障部内部财务管理和控制，才能协调好学校、后勤、中心实体三者之间的利益，更好的为学校师生服务。徐老师从财务核算科简介出发，详细向大家讲解了财务管理体制、财务管理模式以及基本财务概念，对今后的财务工作有较大的指导作用。
陈怡臻、李冬东分别就后勤党委党建工作、后勤人事状况等方面对党建人事科工作做了专题介绍。陈怡臻从后勤党委、各三级单位支部介绍到党委的职责、议事规则，再到党委的组织建设、干部队伍建设，把控廉政风险、弘扬廉政文化相关工作都有涉及。在人事工作方面，李冬东向各位管培生介绍了后勤近年重要的机构调整和人事制度情况，从员工管理、工资发放、人员招聘和岗聘考核四个角度介绍了人事方面的日常工作情况。
熊辉首先介绍了房产管理科的工作职责和人员架构等该部门的基本信息，简明扼要地讲解了用房工作流程。然后向大家展示了我校主校区、未来城新校区和四大科教基地的占地和房产情况。第三部分向大家回顾了房产管理科自2013年8月成立以来的大事记，包含了一系列上级单位房产政策的落实和我校房产管理办法的出台、旧房改造、天然气入户工程的实施等，让大家更加了解了房产科的工作成效和成绩。最后，结合实际情况介绍了住房公积金的提取政策，为大家普及了公积金的相关知识。
周佼颖结合学校后勤资产管理的特点、资产管理科和管理员的日常工作和职责由浅入深，讲解固定资产的相关概念、资产管理的现状与趋势、资产管理机构的相关职能，并现场解答了大家工作中资产清查不明确的问题。
黄蒙从科室工作职责、人员结构出发，向大家展示了服务质量监督工作、部分散采购招标、合同管理，以及信息化等质量监察科的日常工作。最后，鼓励大家有在日常工作中多沟通、多交流。
本次交流培训是走进后勤保障部机关科室的最后一课，结合前面的课程，让大家对后勤保障部科室工作内容及流程有了较为全面的了解，便于大家今后更好的开展工作。大家纷纷表示将怀揣激情，肩负三全育人使命，在强校的征程上，以追梦未来的奋斗姿态和只争朝夕的精神状态投入新学期的各项工作中，全力以赴办好师生满意的后勤服务工作。
（党建人事科 陈怡臻）
