2025年3月31日下午，六届后勤党委在后勤办公楼216会议室召开第49次（扩大）会议，研究部署深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作。后勤党委委员、纪委委员、党支部书记等参加会议，会议由后勤党委书记黄菊主持。
全面统筹，明确主题教育目标要求
会议传达学习了中央党的建设工作领导小组有关会议精神及学校党委有关工作部署要求，审议通过《后勤党委关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的实施方案》，强调本次学习教育以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦深化作风建设，着力解决后勤服务领域违反中央八项规定及其实施细则精神的突出问题，激发党员干部担当作为，为学校高质量发展提供坚实保障。
一体推进，细化学习教育重点任务
后勤党委紧扣学习教育部署，统筹学查改：一是强化理论学习。通过党委理论学习中心组读书班、支部主题党日等，组织学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，以党员干部为重点，骨干员工通过专题培训全覆盖。二是聚焦问题查摆。广泛收集师生意见查找作风短板，对关键岗位人员开展廉政提醒谈话，通报典型案例开展警示教育。三是狠抓整改落实。结合“开门教育”深入基层调研，针对师生意见建立整改台账，将学习教育成果转化为服务师生的实际举措。
制度赋能，构建作风建设长效机制
会议强调，要以制度机制创新巩固学习教育成果，推动后勤作风建设常态化长效化：一方面完善制度体系，将问题查摆、师生意见建议转化为制度优化，推动服务流程提质增效；另一方面强化监督闭环，将学习教育整改落实情况纳入年度考核及党建述职评议，压紧责任链条；同时注重典型引领，发挥示范效应，营造“学先进、强担当、优服务”的浓厚氛围，为学校高质量发展夯实后勤保障根基。
压实责任，确保高质高效落实
黄菊在总结中要求，各级党组织要切实履行主体责任，领导干部带头学、带头改，杜绝形式主义；各党支部要结合业务实际创新载体，推动学习教育与后勤服务深度融合，以师生满意度检验工作成效。
（党建人事科 陈怡臻）
